El Proyecto de Desarrollo Local ZUTURO, en alianza con el Proyecto Sombrilla, reafirma su compromiso con la inclusión sociolaboral al incorporar a Yusimí Perera Zamora como Recepcionista y Auxiliar de Oficina. Esta acción concreta evidencia que los emprendimientos privados en Santiago de Cuba pueden convertirse en motores de transformación social, generando oportunidades reales para personas en situación de discapacidad intelectual.
Yusimí es una joven santiaguera con discapacidad intelectual leve que ha demostrado, desde su primer contacto con el equipo de ZUTURO, su disposición para aprender y desarrollarse. Durante las entrevistas iniciales del diagnóstico multidimensional del Proyecto Sombrilla, evidenció habilidades prácticas valiosas: le gusta fregar, limpiar, organizar y cocinar, tareas que realiza con dedicación y esmero. Su interés por el orden y la limpieza la convierten en una candidata ideal para las funciones de recepción y mantenimiento de la oficina.
En su tiempo libre, Yusimí despliega su creatividad y destreza manual cosiendo alfombras y muñequitas, actividad que revela su paciencia, atención al detalle y capacidad de concentración. Estas cualidades, sumadas a su disposición para aprender, la posicionan como un valioso activo para el equipo de ZUTURO. Su lenguaje es claro y elocuente, aunque se mueve con lentitud y manifiesta su ansiedad a través del silencio, aspectos que el equipo de acompañamiento ha identificado y atiende con sensibilidad.
Para Yusimí, el trabajo representa mucho más que una fuente de ingresos. Ella manifiesta que trabajar «relaja la mente» y que cuando una persona trabaja «no se estresa y le va mejor». Esta percepción revela una comprensión profunda del valor terapéutico y estructurante del empleo, que trasciende lo económico para incidir en el bienestar emocional y la estabilidad personal.
Su aspiración principal es ayudar a su padre, a quien desea retribuir el apoyo recibido. Este deseo de contribuir al hogar y al bienestar de su familia refleja su madurez y sentido de responsabilidad, valores que sin duda trasladará a su desempeño laboral. Yusimi ha trabajado anteriormente y refiere que la experiencia fue positiva, lo que constituye un antecedente favorable para su nueva etapa en ZUTURO.
ZUTURO no solo brinda asesoría especializada a emprendedores en temas jurídicos, financieros y de gestión; también demuestra que la inclusión laboral es viable y beneficiosa para los negocios. Al integrar a esta joven en su equipo, ZUTURO asume el rol de socio estratégico del Proyecto Sombrilla, generando un entorno laboral inclusivo y libre de barreras actitudinales.
El plan de onboarding diseñado específicamente para esta joven garantiza un acompañamiento personalizado, con un mentor asignado, apoyo permanente y una gradualidad en la complejidad de las tareas que respeta sus ritmos de aprendizaje. Se ha considerado su expresión de que solo quiere trabajar y no necesita nada aún, aunque el equipo permanece atento a sus necesidades emergentes para brindar el apoyo necesario en el momento adecuado. La flexibilidad del plan permite ajustes continuos según sus necesidades, siempre en diálogo con ella, su padre y los asesores de ZUTURO.
La incorporación de Yusimí a la empresa representa un hito en la construcción de un Santiago de Cuba más inclusivo, donde las personas en situación de discapacidad intelectual encuentran espacios para desarrollarse, aportar y pertenecer. Cada vez que ella saluda a un visitante, organiza su espacio de trabajo o realiza una tarea con esmero, está demostrando que las barreras no están en las personas, sino en las oportunidades que la sociedad decide ofrecerles.
ZUTURO, con esta acción, se consolida como un referente en la promoción de prácticas empresariales inclusivas, demostrando que el talento, la dedicación y el compromiso no entienden de discapacidades. La diversidad enriquece los equipos de trabajo, fortalece el tejido social de la provincia y sienta las bases para un modelo de desarrollo local que coloca a las personas en el centro de sus estrategias.